Foto: Slovenská sporiteľňa
V 14. ročníku ankety Najzamestnávateľ najväčšia slovenská banka opäť bodovala. V silnej kategórii Bankovníctvo, financie a poisťovníctvo získala 2. miesto za víťazným Swiss Re. K doterajším ôsmym víťazstvám v kategórii síce nepridala ďalšie, medzi zamestnávateľmi na Slovensku ale skončila ako najlepšia banka. Rozhodlo o tom aj takmer 60 tisíc hlasujúcich.
„Som presvedčená, že dlhoročné výborné výsledky najväčšej banky na Slovensku by neboli možné bez neustáleho zlepšovania pracovného prostredia. Pre mňa osobne je najväčším benefitom práce v Sporke komunita šikovných ľudí, od ktorých sa môžem veľa naučiť, možnosť meniť veci k lepšiemu, zmysluplná práca, flexibilita. Verím, že toto všetko sú atribúty, ktoré oceňujú aj moji kolegovia a kolegyne, a aj preto sme najlepšia banka medzi zamestnávateľmi,“ hovorí Jana Sekerova, líderka People & Culture HUBu Slovenskej sporiteľne.
Čo všetko stihla vlani Slovenská sporiteľňa?
• Začala transformovať vzdelávanie a zamerala sa kľúčové potreby našich ľudí.
• Zorganizovala prvý interný Ideathon na podporu inovácií (a dala príležitosť viacerým študentom a študentkám nakuknúť do svojej „kuchyne“).
• Zatraktívnila benefity v oblasti mentálneho a finančného zdravia.
„Slovenská sporiteľňa oslávila v minulom roku 200 rokov od svojho vzniku. Toto číslo je symbolom dôvery zákazníkov a zákazníčok, ale aj symbolom úžasnej sily a množstva skvelej práce vo vnútri banky v podobe mojich kolegov a kolegýň. Som presvedčená, že dlhoročné výborné výsledky najväčšej banky na Slovensku by neboli možné bez neustáleho zlepšovania pracovného prostredia,“ hovorí Janka.
Ako vyzeral 14.ročník Najzamestnávateľa?
• 300+ nominovaných firiem
• 177 finalistov
• 11 kategórií
• takmer 60 000 hlasujúcich
Výsledky vznikajú kombináciou viacerých faktorov:
• nominačný rebríček
• hodnotenie employer brandingu odbornou porotou
• počet hlasov
